Ihre persönliche Wirkungs-Analyse
90 Minuten, um zu verstehen, wo Sie stehen und was jetzt wichtig ist.
Sie leisten viel, denken tief und übernehmen Verantwortung. Trotzdem haben Sie das Gefühl, dass Ihr Auftreten noch nicht vollständig zeigt, wer Sie heute sind und was Sie können.
Vielleicht möchten Sie klarer sprechen, Ihre Grenzen souveräner vertreten oder mit mehr Präsenz auftreten. Doch wo beginnen Sie sinnvoll?
In der Wirkungs-Analyse betrachten wir Ihre aktuelle Situation im Zusammenhang. Wir erkennen, welche Bereiche Ihre Wirkung prägen und welcher nächste Schritt zu Ihrem Anliegen passt.
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Wenn Ihre Entwicklung nach außen noch nicht sichtbar wird
Viele Menschen haben über Jahre gelernt, zuverlässig zu sein, Erwartungen zu erfüllen und sich auf andere einzustellen. Irgendwann spüren sie, dass diese vertraute Art nicht mehr zu ihrer heutigen Persönlichkeit passt.
Vielleicht erkennen Sie sich wieder:
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Sie halten sich in wichtigen Gesprächen zurück, obwohl Sie etwas Wesentliches beitragen könnten.
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Sie sagen Ja, obwohl Sie längst eine Grenze spüren.
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Ihre Kompetenz wird geschätzt, Ihre Position jedoch zu wenig berücksichtigt.
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Ihr Stil oder Ihr Auftreten entspricht nicht mehr Ihrer beruflichen Entwicklung.
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Sie wünschen sich mehr Sichtbarkeit und wissen noch nicht, wie diese zu Ihnen passen kann.
Die Wirkungs-Analyse gibt Ihnen Raum, diese Erfahrungen zu sortieren und Ihre nächsten Schritte bewusst zu wählen.
Wirkung beginnt innen und wird außen sichtbar
Wie Sie wahrgenommen werden, hängt mit mehreren Bereichen zusammen: Ihrem Selbstverständnis, Ihrer Haltung, Ihrer Kommunikation und Ihrem Verhalten ebenso wie mit Präsenz und Stil.
Deshalb betrachten wir Ihr Anliegen aus unterschiedlichen Perspektiven. Ein Wunsch nach einem sichereren Auftritt kann beispielsweise mit einer unklaren Rolle zusammenhängen. Hinter vorsichtiger Sprache können Erwartungen stehen, denen Sie bisher viel Raum gegeben haben.
Gemeinsam prüfen wir, welche Zusammenhänge für Ihre Situation relevant sind.
Was wir betrachten
Die sechs Säulen meiner Wirkungs-Architektur® geben Orientierung.
Identität & innere Klarheit
Welche Stärken und Werte zeichnen Sie aus? Wofür möchten Sie heute stehen?
Selbstführung & Grenzen
Wie treffen Sie Entscheidungen, übernehmen Verantwortung und berücksichtigen Ihre eigenen Bedürfnisse?
Kommunikation & Präsenz
Wie bringen Sie Ihre Gedanken zum Ausdruck? Wie erleben Sie sich in Gesprächen und im Kontakt mit anderen?
Stil & Ausdruck
Wie stimmig fühlt sich Ihr Erscheinungsbild an? Entspricht es Ihrer Persönlichkeit und Ihrer aktuellen Rolle?
Sichtbarkeit & Personal Brand
Wofür werden Sie wahrgenommen? Was von Ihrer Kompetenz soll deutlicher erkennbar werden?
Verhalten & Business-Knigge
Wie gestalten Sie Begegnungen und anspruchsvolle Situationen? Wo wünschen Sie sich mehr Sicherheit?
Ihre persönliche Haltung zieht sich als roter Faden durch alle sechs Bereiche. Je nach Anliegen vertiefen wir die Themen, die aktuell besonders bedeutsam sind.
Für wen ist die Wirkungs-Analyse geeignet?
Für reflektierte Menschen, insbesondere zwischen 35 und 55 Jahren, die bereits viel geleistet haben und ihre Wirkung bewusster gestalten möchten.
Dazu gehören Fach- und Führungskräfte, Senior Experts, Unternehmerinnen und Unternehmer sowie Menschen an einem beruflichen oder persönlichen Wendepunkt.
Besonders häufig begleite ich Menschen, die leise, feinfühlig und aufmerksam sind, sich lange angepasst haben und jetzt ihre eigene Position deutlicher vertreten möchten.
Sie müssen Ihr Anliegen noch nicht vollständig benennen können. Genau dafür ist diese Standortbestimmung da.
So läuft Ihre Wirkungs-Analyse ab
1 · Vorbereitung
Ihr Anliegen bekommt einen ersten Rahmen.
Mit einem persönlichen Vorabfragebogen beschreiben Sie Ihre Situation, Ihre Fragen und das, was Sie verändern möchten.
2 · Persönliche Analyse
Wir betrachten Ihre Erfahrungen und die relevanten Zusammenhänge.
Im 90-minütigen Gespräch reflektieren wir konkrete Situationen. Wir schauen auf Ihre Stärken, wiederkehrende Muster und mögliche Unterschiede zwischen Ihrem Selbstverständnis und Ihrem Ausdruck nach außen.
3 · Prioritäten und nächste Schritte
Sie gewinnen eine Richtung für Ihre Entwicklung.
Zum Abschluss halten wir fest, welcher Bereich zuerst Aufmerksamkeit verdient und was Sie konkret angehen können. Falls eine weiterführende Begleitung sinnvoll erscheint, erhalten Sie eine passende Empfehlung.
Die Zusammenarbeit mit Janine ist wirklich super!
Schwierigen Themen mit viel Empathie sachlich begleitet und dank ihr eigenen Lebenserfahrungen menschlich unterstützt.
Ian – Unternehmer
Was Sie mitnehmen
Nach der Wirkungs-Analyse können Sie Ihre Situation besser einordnen. Sie gewinnen:
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Einen klareren Blick auf Ihre vorhandenen Stärken.
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Ein besseres Verständnis möglicher Zusammenhänge hinter Ihrem Anliegen.
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Orientierung darüber, wo Sie zuerst ansetzen möchten.
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Konkrete Handlungsempfehlungen für Ihren Alltag.
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Eine Grundlage für die Entscheidung, ob und welche weitere Unterstützung sinnvoll ist.
Ihre Investition
Wirkungs-Analyse · 90 Minuten 1:1 Online
297,50 € inklusive Mehrwertsteuer
Enthalten sind:
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Persönlicher Vorabfragebogen
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90 Minuten individuelle Wirkungs-Analyse
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Einordnung anhand meiner Wirkungs-Architektur®
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Gemeinsame Priorisierung Ihres Entwicklungsschwerpunkts
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Konkrete Empfehlungen für die nächsten Schritt
Ich hätte nicht gedacht, dass so viel in nur einer Stunde möglich ist. Das war der beste Schritt, den ich für mich selbst gemacht habe.
Liebe Janine,
ich wollte mich noch bedanken es war sehr viel für mich emotional hatte dannach ein richtig schweres Herz und konnte schwer atmen aber es war sehr wichtig damit ich mir bewusst werde wo wirklich meine Ängste liegen die ich jetzt angehen kann und um mehr Dankbarkeit in mein Leben zu lassen das ist ein wichtige Prozess den ich angehen und aufarbeiten darf.
Jessica – Unternehmerin
Über mich
Wirkungs-Architektin · Gründerin von Gekonnt wirken®
Seit 2012 begleite ich Menschen dabei, Persönlichkeit und Kompetenz sichtbar zu machen. Meine Arbeit verbindet Coaching, Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation, Präsenz, Stil und professionelles Verhalten.
Dabei erlebe ich häufig, dass Menschen an ihrem Ausdruck arbeiten möchten, während ihre eigentliche Frage tiefer liegt: Welche Position möchte ich einnehmen? Was passt noch zu mir? Und was darf sich verändern?
Mit genauer Beobachtung, klaren Fragen und wertschätzendem Feedback unterstütze ich Sie dabei, Ihre eigene Richtung zu finden.
Ich mache sichtbar, was längst da ist.
Ich empfehle den Wirkungs-Check wirklich weiter.
Frau Pötsch geht individuell auf einen ein und man fühlt sich direkt wohl. Daher fällt es einem leicht in Gesprächen Fähigkeiten zu entdecken von denen man vorher keine Vorstellung hatte. Durch das Training habe ich Verborgene Starken und Talente entdeckt . Diese Konnten wir auch gut im Coaching integrieren und auf mich anpassen. Ich bin froh und glücklich den Schritt mit dem Coaching gemacht zu haben.
Christin – Führungskraft
Häufige Fragen
Muss ich wissen, was ich verändern möchte?
Nein. Sie können auch mit dem Gefühl kommen, dass etwas nicht mehr stimmig ist. Wir konkretisieren gemeinsam, worum es für Sie geht.
Ist die Wirkungs-Analyse das vollständige Stil- und Kommunikationstraining?
Die Analyse dient der Standortbestimmung und Priorisierung. Wir betrachten die für Ihr Anliegen relevanten Bereiche.
Eine ausführliche Stilberatung oder ein vertiefendes Kommunikationstraining findet in einem gesonderten Angebot statt.
Was unterscheidet sie von einem kurzen Kennlerngespräch?
Die Wirkungs-Analyse ist eine bezahlte, vorbereitete Arbeitseinheit zu Ihrer persönlichen Situation.
Sie umfasst Reflexion, Einordnung und konkrete Handlungsempfehlungen.
Findet die Analyse online statt?
Ja, sie erhalten von mir vorab einen Analysebogen und ein begleitendes Workbook.
Was soll ich dafür vorbereiten?
Sie erhalten einen Vorabfragebogen. Hilfreich sind außerdem ein bis zwei konkrete Situationen, in denen Sie Ihre Wirkung als unstimmig oder eingeschränkt erlebt haben.
Erfahre ich, wie andere mich tatsächlich wahrnehmen?
Wir reflektieren Ihre Erfahrungen und meinen Eindruck im Gespräch.
Eine umfassende Fremdbildanalyse mit Rückmeldungen aus Ihrem Umfeld ist in diesem Termin nicht enthalten.
Wann kann ich erste Veränderungen bemerken?
Mehr Klarheit kann bereits im Gespräch entstehen. Empfehlungen lassen sich anschließend im Alltag erproben.
Wie sich Ihre Wirkung entwickelt, hängt von Ihrem Anliegen und der weiteren Umsetzung ab.
Muss ich anschließend ein weiteres Programm buchen?
Sie entscheiden frei. Die Wirkungs-Analyse ist eigenständig buchbar.
Eine Empfehlung zur Weiterarbeit orientiert sich an Ihrem Bedarf.
Vielleicht ist jetzt der Moment Ihre Wirkung neu zu ordnen?
Ihr erster Schritt beginnt mit Klarheit
Sie haben sich entwickelt. Jetzt möchten Sie verstehen, wie diese Entwicklung in Ihrer Haltung, Ihrem Ausdruck und Ihrem Handeln sichtbar werden kann.
Nehmen Sie sich 90 Minuten für Ihre Standortbestimmung und einen bewussten nächsten Schritt.
Absolut bereichernde Erfahrung und empfehlenswert.
Das Investment lohnt sich auf jeden Fall – ich habe so viel Klarheit und Motivation gewonnen!
Nico – Selbstständig
„Ich habe mich jahrelang in meiner Wirkungblockiert gefühlt.“
Nach nur 90 Minuten hatte ich so viele Aha-Momente, dass ich sofort in die Umsetzung gehen konnte. Vielen Dank!“
Claudia – Angestellte
Themen dieser Seite
Persönliche Wirkungs-Analyse · Standortbestimmung · Selbstbild und Außenwirkung · Identität und innere Klarheit · Selbstführung und Grenzen · Kommunikation und Präsenz · Stil und Ausdruck · Sichtbarkeit und Personal Brand · Souveränes Verhalten · Wirkungs-Architektur® · 90 Minuten 1:1 · Online-Coaching